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员工风采

基层新气象推动企业新发展——智引公司解决方案部工作侧记

发布日期:2022-05-10     信息来源: 智引公司     作者:张文博     浏览数:2044    分享到:

      在智引公司,有这样一个部门,他们不忘职责定位和历史使命,部门建设由小到大、由弱到强,承担了该公司在煤炭、化工、电力等行业的技术支撑工作,在黄陵矿业、榆北煤业、韩城矿业四矿平台5G建设等项目中取得了可喜的成绩。他们就是智引公司解决方案部。

思想引领掀风潮

      在该公司召开2022年职工大会后,解决方案部全体人员第一时间组织部门全体员工认真领悟会议精神,学习《行政工作报告》、《经济运行管理大纲》等报告内容,将会议精神统一到思想中、融会到工作中、运用到行动中。
      “我正在承担韩城矿业公司项目的设计工作,学习工作会报告使我更了解公司的情况,更好地促进了工作。” 解决方案部科员吴卓扬说道。
      在这种工作学习的氛围下,该公司解决方案部全体职工已经形成了心往一处想、劲往一处使的共识,整个部门充满了积极向上的工作氛围。

奋发有为见真章

      百舸争流千帆竞,勇立潮头敢为先。面对行业的激烈竞争与发展机会,解决方案部职工常常为争取项目机会,主动加班加点、踏实工作。
      2022年,在黄陵矿业公司5G项目建设中,项目方案设计带头人白刚,在该公司下属矿井复杂的情况下,主动作为、勇于担当,面对时间紧、任务重的工作,一边调研用户现场,一边争分夺秒撰写方案,连续出差近百天,为项目最终签约奠定了基础。白刚只是解决方案部职工工作的一个缩影,正是有这种奋发有为、爱岗敬业的工作作风,解决方案部全体员工为一个又一个项目的成功签约贡献了力量。

牢记初心征新途

      《现代汉语词典》第7版中对解决、方案的解释为“解决——处理问题使有结果”、“方案——工作的计划”,因此,解决方案部始终把为业主做好服务、使业主满意作为首要工作目标。部门全体职工始终不忘初心使命,谨记职业操守,牢记部门职责定位,形成了追求卓越、敢打硬仗、团结奋进的部门作风,始终把公司目标与客户痛点牢记心间,大力践行“质量第一,客户至上”的工作原则,为不断拓宽的企业新业务提供了强劲动力。
     解决,解决方案部将更进一步推动内部建设,持续将部门内“精兵强将计划”、“协同作战计划”、“客户服务计划”走向深入,逐步建立起思想觉悟高、专业能力强的人才队伍,为实现智引公司高质量发展而力耕不息。(张文博)

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