解决职工子女就业、保障职工健康、办公环境优化……每一项实事的落地都是对基层职工心声的强烈回响。围绕提升职工幸福感、获得感、归属感，公司始终坚持从细微之处入手，奋力画好企业与职工的最大同心圆。

      聚焦职工所需所盼，着力为民解忧。把职工需求当作企业追求，公司广泛收集广大职工群众所急所需，并逐项落实，将“实事清单”转化为“幸福清单”。就广大职工最为关注的子女就业、职工健康问题，公司对符合条件的困难职工子女建立台账，优先选送进入公司同陕西省建材学校合作办学课堂给予专业技能培训，择优安排就业。为814名职工办理补助医疗保险，368名女职工办理了特殊疾病互助保险，每年定期组织全体职工进行健康体检，彻底解决了职工的后顾之忧。

      “在学校好好学习，争取学有所成顺利参加工作，也算是把我最大的一桩心事解决了！”在公司高陵学区报名点，一名老职工语重心长地嘱咐道。

      聚焦职工“舌尖幸福”，演绎食堂“升级工程”。小饭碗里承载着职工的大幸福。让职工一日三餐吃的放心、舒心、开心一直是公司的重要关注点。公司面对机关工作人员因无职工食堂外出就餐麻烦，特别是疫情期间“吃饭难”的情况，第一时间将设立职工食堂纳入日程，并在此期间对用餐标准、品类、用餐时间等多次开展民意调查，为职工“量身定制”暖心食谱。富平公司为方便职工就餐搭设“智慧食堂”，1秒完成识别、3秒完成支付，点餐、刷脸、取餐一气呵成，真正实现了“刷脸就餐”。据了解，富平公司“智慧食堂”系统是运用集人脸识别、点餐、实时查询、菜品评价等功能于一体的智能点餐平台，职工们能够在线查看近一周的菜谱并进行点餐，无法及时就餐的职工还可以在小程序上提前点餐，工作人员会根据订单进行配餐并统一送餐。汉中公司为职工提供营养早餐，丰富菜品，保障职工用餐营养均衡。

      “现在食堂的饭菜，都是‘家’的味道！”正在食堂就餐的职工们高兴地说。

      聚焦环境优化，打造“最美工厂”。今年以来，所属各单位纷纷对职工厂区环境、职工生活区进行改善，得到职工一致认可。对生产厂区绿化带、植树区域定期进行整改翻种，累计铺设草皮4000余平米，车间植树748棵，盆栽绿植109棵，让职工仿佛置身于花园之中，幸福感得到进一步增强。

      在富平公司，一间精致的咖啡屋坐落于满目皆绿的矿山上，显得格外精致美观，这不仅是该公司在改善、修复矿山环境的有力见证，也是该公司着力改善职工办公环境的举措之一。“现在矿山上放眼望去都是绿色，闲暇时间还能在咖啡屋休息，在这种办公环境工作让人心情舒畅。”一名职工感慨道。

      工作区域环境改善了，职工们的生活也有了新变化。“这栋楼就是公司为我们新修建的宿舍，现在室内正装修呢，很快就能住进去了！”黄陵公司职工张浪涛说道。据了解，在此期间，为保证职工住得舒心，该公司还对老旧热水器等设施进行维修更换，让职工在厂区内也能感受到如家般温暖。

      在此基础上，为丰富职工业余生活，所属各单位结合实际，为广大职工修建篮球场、羽毛球场、健身房、图书角等文体娱乐设施，并以此为契机，大力开展羽毛球赛、篮球赛、趣味运动会、读书沙龙等系列活动，吸引了广大职工积极参与，并得到一致点赞。“下班了去打打球、看看书，生活快乐又充实！”一名职工开心地告诉笔者。

      于细微之处见真情。在服务职工这件事上，生态水泥公司坚持把实事办好，好事办实，实现职工幸福感与企业凝聚力的双向提升。（郭光宇）