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两强三讲四比·共述奋进故事 | 智引公司:凝心聚力向未来 奋楫笃行稳增效

发布日期:2023-05-09     信息来源: 智引公司     作者:韩洁     浏览数:1168    分享到:

      2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,也是智引公司提质升级、全力推进上市工作的攻坚年。开年以来,智引公司主营业务收入同比增长55%,利润总额同比增长368%,应收账款较计划完成116%……一组组“超燃”数据,拼出了智引公司奋楫争先的强劲势头。

      在“比创新”上下功夫,决胜转型发展新未来。转型之路,道阻且长,有风平浪静,也有波涛汹涌:有山重水复,也有柳暗花明,但智引人不惧风雨,无畏艰险,挺起“泰山压顶不弯腰”的脊梁,拿出“乱云飞渡仍从容”的定力,立足岗位,顽强拼搏。2021年,陕西最大的孵化器和科技成果转化“特区”——秦创原创新驱动平台在西咸新区正式启动,越来越多的创新资源正在向西咸新区聚集,智引公司积极与秦创原创新驱动平台对接,成功进驻秦创原总窗口,开辟科技创新未来之路,以更加积极的“保”促进“稳”,以更为坚实的“稳”助推“进”,以更有质量的“进”应对“变”。今年年初,由智引公司和西安交通大学共同参与申报的“智慧矿山无人值守机器人系统研发与应用项目”,成功获批秦创原“科学家+工程师”队伍建设项目,该公司将持续深入推进“产学研用”体系,坚持科技创新在发展全局中的核心地位,持续完善科研管理与技术创新体制机制建设,更深层次地服务于陕西省重点产业链技术需求,为秦创原创新驱动平台建设贡献国企力量。

      在“比执行”上下功夫,以创造性张力推动变革。新时代下,企业发展充满机遇与挑战,智引公司立足新发展阶段,紧扣落实战略定位,不断推动高质量发展新理念。2023年,为切实达成年度经营目标,充分调动行业一线项目团队的积极性与责任心,该公司制定经营任务达成暨一体区域化管理实施方案,组建综合一体化团队,根据生产经营业务区域和客户群体,按照区域、行业以及内外部客户等维度,划分为五个综合一体化团队,在顺应发展大势中明确方向、找准定位、彰显作为。同时,围绕人人肩上有责任、个个手上有项目,倒排计划、挂图作战,形成工作项目化、项目清单化、清单责任化、责任考核化的抓落实“作战图”,完善“月碰头”“季通报”“年考核”的落实机制,确保各项经营目标圆满完成。

      在“比贡献”上下功夫,搭建人才培养“黄金台”。千秋基业,人才为本。智引公司坚持“人才强企”战略,不断推进人事体制改革,创新方式方法,以“引进、培养、激活、用好”“四步走”模式激发人才活力,营造识才、爱才、敬才、用才的良好环境,让人才效能进一步增强。该公司启动云上招聘+校园招聘系列活动,聚焦引进企业发展紧缺的高层次技术人才50余人,进入关键时期,一支规模宏大、素质优良、梯次合理、作用突出的青年科技人才队伍正加速集结,释放出磅礴力量。相马不如赛马,坚持“能者上、平者让、庸者下”的赛马规则,持续在干部选任中推行竞争上岗,该公司目前共有10名职工通过竞聘走上企业中层管理岗位,给“想干事、能干事、干成事”的员工提供广阔平台。一直以来,智引公司敢于突破传统选人用人机制,全面激发人力资源活力,让担当作为、实干创新的工作作风融入到企业高质量发展的每一步。

      征程万里风正劲,重任千钧再出发。2023年,智引公司将勇挑打造国内一流建材科技企业重要使命,蓄势勃发、砥砺奋进,紧盯“十四五”“152232”战略指标体系,全力建设安全高效绿色智能创新发展的新智引。(韩洁)

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